Proyecto T2A del Grand Paris Express, gran referente de la diversidad de género

Es una oportunidad demasiado buena para dejarla pasar. El 8 de marzo (Día Internacional de la Mujer), queremos rendir homenaje a un proyecto insignia del Grupo que supo promover como ninguno la igualdad de género.

08.03.2021NoticiasEventoRRHH

El consorcio Horizon, formado por Soletanche Bachy France, Bessac, Soletanche Bachy Tunnel y Bouygues Construction, participa en este gran proyecto desde 2017.

 

Desde su inicio, este importante y emblemático proyecto de infraestructura y transporte movilizó a unos 442 empleados de Soletanche Bachy France, llegando a 193 durante el pico de actividad de las obras especiales en verano de 2018. Para poder gestionar un proyecto de semejante envergadura, Soletanche Bachy confió la dirección de las operaciones a un equipo directivo formado en gran parte por mujeres. En los últimos cuatro años del proyecto, las mujeres representaban de media el 20% del equipo directivo. Esta proporción llegó a alcanzar el 32% a finales de enero de 2021, es decir, 8 mujeres de 25 directivos.

 

Directora de contratos, Directora de obras especiales, Directora de obra, Ingeniera de obras de congelación… es importante señalar que los proyectos de todas las estaciones (estaciones de Vitry sur Seine, Vert-de-Maisons, Ardoines, Friche Arrighi) fueron dirigidos por mujeres, sin olvidar que la Directora del proyecto T2A es también una mujer.

Debemos elogiar los esfuerzos de la dirección de obra para fomentar equipos mixtos en proyectos de gran envergadura. Los intercambios de opiniones y puntos de vista que suelen darse en los equipos mixtos fueron muy apreciados en este proyecto y constituyeron un factor de rendimiento.

 

La diversidad de género es una riqueza evidente para todos, sigamos así.